Personaleinstellung

Das so genannte Mitarbeitergespräch ist ein Instrument zur Personalentwicklung. Das Verhältnis der Mitarbeiter zum Vorgesetzten sowie zwischen den Mitarbeitern untereinander beeinflusst maßgeblich das Betriebsklima und die Arbeitsbedingungen.

Die Mitarbeiterbeurteilung ist im Gegensatz zum Mitarbeitergespräch kein Förder- und Beratungsgespräch, sondern dient der unternehmensinternen Evaluation der Leistungen des Dienstnehmers.

Grundzüge und Begrifflichkeiten der DSGVO, die am 04.05.2016 kundgemacht wurde und seit dem 25.05.2018 gilt.