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Brigitte-Cornelia Eder | Praxiswissen | Fachbeitrag

12.6 Arbeitsorganisation

Bei der Evaluierung der Steharbeitsplätze ist es unbedingt notwendig, sich auch die Arbeitsorganisation näher anzusehen. Viele Dinge werden im Arbeitsablauf zwar gemacht, wären aber gar nicht notwendig bzw könnten im Sinne der bereits beschriebenen Prinzipien verändert werden. Lassen Sie sich von den Mitarbeitern selbst Arbeitsabläufe und Notwendigkeiten genau beschreiben. Dann ist es oft nötig, die Kreativität spielen zu lassen und die gewohnten, plausiblen und auf den ersten Blick notwendig erscheinenden Wege zu verlassen, um neue Lösungen für die Gestaltung der Arbeitsorganisation zu finden.