Editorial

Dieses Heft widmet sich der praxisrelevanten Frage, wie die Trennung von einem unerwünschten (Minderheits-)Gesellschafter bei der GmbH erfolgen kann. Im Mittelpunkt steht das Zusammenspiel der zentralen Instrumente des österreichischen GmbH-Rechts – von der einvernehmlichen Anteilsübertragung über gesellschaftsvertragliche Ausschluss- und Aufgriffsrechte, Kaduzierung (§ 66 GmbHG) und Umgründungen (Umwandlung, Spaltung) bis hin zum Gesellschafterausschluss nach dem GesAusG. Die dabei aufgeworfenen Fragen reichen von der Zulässigkeit und inhaltlichen Ausgestaltung von Hinauskündigungs- und Ausschlussklauseln inklusive der jüngeren Rechtsprechung zum „Damoklesschwert“ über die Anforderungen an eine angemessene Abfindung bis zu den formellen und materiellen Voraussetzungen eines Squeeze out nach dem GesAusG und den damit verbundenen Rechtsschutzmöglichkeiten.

Die einzelnen Alternativen der Gesellschaftertrennung werden in diesem Heft systematisch gegenübergestellt, rechtlich eingeordnet und nach ihren praktischen Einsatzfeldern, Chancen und Risiken analysiert. Praxisorientierte Checklisten führen Schritt für Schritt durch Vorbereitung, Beschlussfassung und Umsetzung der gewählten Struktur, während Muster (ua Call Option, Umwandlungsvertrag, Einladungen, Berichte, Generalversammlungsprotokolle, Firmenbuchanmeldungen) eine unmittelbare Übertragbarkeit in die Beratungspraxis ermöglichen.

Autorin:
Mag. Andrea Futterknecht