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Albert Scherzer | Praxiswissen | Fachbeitrag

6 Nachfolgeplanung

Bevor noch an eine Durchführung zu denken ist, sollten bei der Nachfolgeplanung insbesondere folgende Fragen berücksichtigt werden:

• Soll das Unternehmen modernisiert werden?
• Soll die Unternehmensführung mit dem Nachfolger vor der Übergabe zeitweise gemeinsam erfolgen?
• Welche persönlichen Qualifikationen und Qualitäten sind für eine erfolgreiche Unternehmensfortführung erforderlich?
• Welcher Zeitpunkt eignet sich zur Übergabe?
• Soll eine Übergabe noch unter Lebenden oder erst nach dem Ableben erfolgen?
• Bei Familienunternehmen stellt sich auch die Frage, ob familienexterne Personen Zugang bekommen?
• Kann ein Unternehmen durch mehrere Nachfolger oder besser durch eine einzelne Person fortgeführt werden?