Wichtige arbeitsrechtliche Änderungen seit 1. Jänner 2026!

Mit der Einführung der Teilpension seit 1. Jänner 2026 treten auch umfassende Änderungen bei der Altersteilzeit in Kraft. Es gibt eine verkürzte Bezugsdauer, strengere Zugangsvoraussetzungen und weniger Lohnausgleich. Wissen Sie, was sonst noch relevant ist und in welchen Fragen der Ausgestaltung Ihre Mitbestimmungsrechte als Betriebsrat liegen?

Wie Sie sich in die zahlreichen Mitarbeiter- und Unternehmensfragen rechtssicher und kompetent einbringen, erfahren Sie in der top-aktuellen Arbeitshilfe „Praxishandbuch Betriebsratsarbeit“.

Ihre Vorteile:

• Sie kennen die aktuelle Rechtslage und Ihre Handlungsmöglichkeiten als Betriebsrat bei Veränderungen im Unternehmen - in Zusammenhang mit der Teilpension/Altersteilzeit, aber auch zB zu den entscheidenden Fragen rund um die Einführung von KI.

• Sie wissen über die rechtlichen und praktischen Aspekte arbeitsrechtlicher Fragen genau Bescheid, wie zB Neuerungen und Informationen im Zusammenhang mit Ausgliederung, All-In-Verträgen, Betriebsvereinbarungen, Homeoffice bzw Telearbeit, Kurzarbeit uvm.

• Darüber hinaus erhalten Sie umfassende Informationen zu weiteren wichtigen Themen, wie zB Datenschutz, Betriebsverkleinerung oder Krisenmanagement.

• Sie profitieren von einem unabhängigen Autorenteam bestehend aus Betriebsräten sowie spezialisierten Anwälten und Unternehmensberatern.