Ihre Suche nach arbeitsrecht lieferte 77 Ergebnisse.

Suchergebnis filtern

Alle Ergebnisse (456) anzeigen

Suchergebnis filtern

Alle Ergebnisse (456) anzeigen
  • Alle Themen
  • Alle Kategorien
  • im letzten Jahr x

  • Neuerungen im Arbeitsrecht 2026

    Weiterbildungszeit, Altersteilzeit, Teilpension – diese Neuerungen erwarten Sie 2026 im Arbeitsrecht. Erhalten Sie außerdem einen Überblick über die Anforderungen der EU-Entgelttransparenzrichtlinie.
    WEKA (rwa) | News | 07.01.2026 | Dokument-ID: 1243150

  • Teilzeitbeschäftigung und Arbeitsrecht

    Grundsätzlich ist ein teilzeitbeschäftigter Arbeitnehmer aus der Sicht des Dienstgebers arbeitsrechtlich genauso zu behandeln wie ein vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmer, die Rechtslage ist allerdings nicht in Bezug auf jeden Anspruch identisch.
    Petra Egger - WEKA (aga) | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 242784
    Beginn des Arbeitsverhältnisses / Arbeitszeit / Teilzeitarbeit

  • Arbeiten Ihre Mitarbeiter im Homeoffice?

    Seit dem Beginn der Corona-Pandemie im Frühjahr 2020 erlebt Telearbeit einen Wandel und viele Arbeitnehmer arbeiten nun durchgehend oder einzelne Tage im Homeoffice. Das Thema Telearbeit ist aktueller denn je.
    WEKA (red) | News | 02.08.2025 | Dokument-ID: 1202859

  • Ausgleichstaxe 2026

    Wird die Beschäftigungspflicht nicht erfüllt, so ist für jeden nicht beschäftigten Dienstnehmer mit Behinderung eine Ausgleichstaxe fällig. Anbei finden Sie die Werte für 2026.
    WEKA (aga) | News | 05.02.2026 | Dokument-ID: 1251475

  • Kündigungsschutz bei grenzüberschreitender Telearbeit

    Die Digitalisierung ermöglicht es Unternehmen, über Ländergrenzen hinweg zu arbeiten. Grenzüberschreitende Telearbeit wirft dabei insbesondere Fragen zum allgemeinen Kündigungsschutz auf.
    Andreas Gerhartl | News | 13.10.2025 | Dokument-ID: 1234658

  • Zinsersparnis bei Arbeitgeberdarlehen und Gehaltsvorschüssen 2026

    Im Jahr 2026 gilt bei der Bewertung zinsverbilligter Gehaltsvorschüsse und Arbeitgeberdarlehen ein gesenkter Referenzzinssatz. In diesem Beitrag finden Sie den aktuellen Zinssatz sowie einen Vergleich der letzten Jahre.
    WEKA (red) | News | 05.01.2026 | Dokument-ID: 1241120

  • Geringfügige Beschäftigung während Arbeitslosigkeit: Massive Änderungen ab 2026

    Ab 2026 gelten strengere Regeln für geringfügige Beschäftigungen während Arbeitslosigkeit. Unternehmen und Arbeitslose sollten Fristen, Ausnahmen und die Geringfügigkeitsgrenze genau beachten, um den Anspruch auf Arbeitslosengeld nicht zu gefährden.
    WEKA (aga) | News | 27.11.2025 | Dokument-ID: 1237985

  • Die wichtigsten Werte in der Sozialversicherung für 2026

    Erfahren Sie in diesem Beitrag die voraussichtlichen SV-Werte für das Kalenderjahr 2026 (inkl Vergleich zum Kalenderjahr 2025).
    WEKA (aga) | News | 08.09.2025 | Dokument-ID: 1205602

  • Paketzustellung am Sonntag durch die Post-AG: arbeitsrechtlich konform?

    Gerade in der Vorweihnachtszeit ist es besonders wichtig, dass Pakete rechtzeitig zugestellt werden. Gastautor Johann Schöffthaler erläutert, ob die Sonntagszustellung von Paketen durch die Post-AG dem Arbeitsschutz entspricht.
    Johann Schöffthaler | News | 19.12.2025 | Dokument-ID: 1240950

  • Die neuen Lohnsteuertarifstufen 2026

    Durch die Abschaffung der kalten Progression werden die Lohnsteuertarifstufen jährlich angepasst. Lesen Sie mehr dazu in diesem Beitrag.
    WEKA (aga) | News | 17.11.2025 | Dokument-ID: 1237036

  • Steuerfreiheit von Überstundenzuschlägen 2026

    Überstundenzuschläge bleiben 2026 steuerfrei begünstigt: Was Arbeitgeber jetzt beachten müssen und welche Änderungen ab 2027 kommen, erfahren Sie in diesem Beitrag.
    WEKA (aga) | News | 12.01.2026 | Dokument-ID: 1244742

  • Verbesserung der Rechtsstellung freier Dienstnehmer

    RA Mag. Sylvia Unger erläutert, welche Neuerungen die Novelle, zB hinsichtlich Kündigungsregelungen für freie Dienstnehmer, ab dem nächsten Jahr mit sich bringt.
    Sylvia Unger | News | 12.08.2025 | Dokument-ID: 1203291

  • Entgeltformen

    Nach herrschender Lehre und Rechtsprechung wird darunter jede Art von Leistung verstanden, die ein Arbeitnehmer für die Zurverfügungstellung seiner Arbeitskraft gewährt wird.
    Sylvia Unger | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1127996
    Arbeitsentgelt / Entgelt

  • EuGH-Urteil: Pflicht zur Arbeitszeitaufzeichnung

    Gastautor Johann Schöffthaler, BA MA, erläutert welche Pflichten Unternehmen hinsichtlich der Arbeitszeitaufzeichnung treffen sowie welche Vor- und Nachteile ein Aufzeichnungssystem mit sich bringt.
    Johann Schöffthaler | News | 18.03.2025 | Dokument-ID: 1195481

  • Kündigungsanfechtung: Einkommen des Ehepartners als entscheidender Faktor

    Bei der Anfechtung einer Kündigung wegen Sozialwidrigkeit spielt das Einkommen des Ehepartners eine wichtige Rolle, wie ein aktuelles Urteil des OGH zeigt.
    WEKA (aga) | News | 07.04.2025 | Dokument-ID: 1196514

  • Betriebsvereinbarungen – Chancen und Tücken

    Gastautor Johann Schöffthaler, BA MA, erläutert anhand eines praktischen Beispiels, welche Chancen, aber auch Probleme, eine Betriebsvereinbarung mit sich bringen kann, vor allem wenn sich die Rahmenbedingungen verändern.
    Johann Schöffthaler | News | 10.04.2025 | Dokument-ID: 1196753

  • Betriebsurlaub

    Ein Urlaub bedarf aber grundsätzlich einer Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und jedem einzelnen Arbeitnehmer. Weder kann der Arbeitgeber einseitig Urlaub anordnen, noch kann der Arbeitnehmer Urlaub einseitig in Anspruch nehmen.
    Sylvia Unger | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1109959
    Urlaub, Dienstverhinderung / Urlaub

  • Schadenersatz bei erfolgreicher Anfechtung der Entlassung?

    Fortbestand oder Schadenersatz – beides geht nicht. Der OGH zieht eine klare Grenze bei diskriminierenden Beendigungen.
    WEKA (aga) | News | 20.10.2025 | Dokument-ID: 1234923

  • Die Tücken mit der Rückerstattung von Ausbildungskosten

    Der Abschluss einer Vereinbarung über den Ausbildungskostenrückersatz ist tückisch. Schon der kleinste Fehler des Arbeitgebers kann zur Nichtigkeit der Vereinbarung führen.
    WEKA (aga) | News | 17.03.2025 | Dokument-ID: 1193965

  • Reduzierter AlV-Beitrag für Niedrigverdiener 2026

    In der Regel beträgt der AlV-Beitrag 5,90 %. Gestaffelt nach der Höhe der Einkünfte leisten Niedrigverdiener keinen oder einen niedrigeren Beitrag zur Arbeitslosenversicherung. Hier finden Sie die Werte für 2026.
    WEKA (aga) | News | 15.09.2025 | Dokument-ID: 1232805

  • Betriebsurlaub

    An dieser Stelle finden Sie eine hilfreiche Mustervereinarung für den Betriebsurlaub. Der Betriebsurlaub ist gem OGH mit jedem einzelnen Arbeitnehmer zu vereinbaren.
    Sylvia Unger - Albert Scherzer | Muster | Textbaustein | Dokument-ID: 1109961
    Urlaub, Dienstverhinderung / Urlaub

  • Überstundenzuschläge

    Der Begriff der Überstunde ist in § 6 AZG definiert. Welche Voraussetzungen gelten für die Abgeltung von Überstunden?
    Magdalena Ferner | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1147412
    Arbeitsentgelt / Mehrarbeit, Überstunden

  • Außerordentliche Erhöhung der e-card-Gebühr für 2026

    Mit dem Budgetbegleitgesetz 2025, BGBl. I Nr. 25/2025, kommt es zu einer markanten Erhöhung des jährlichen Service-Entgelts für die e-card.
    WEKA (aga) | News | 08.07.2025 | Dokument-ID: 1201692

  • Schneefall: Ausrede für Verspätung am Arbeitsplatz?

    In der kalten Jahreszeit kommt es gelegentlich zu Schneechaos, das Straße und Schiene lahmlegt. Was gilt es zu beachten, wenn das Wetter den Weg zur Arbeit erschwert? Lesen Sie mehr dazu von Arbeitsrechtsexpertin RA Mag. Sylvia Unger.
    Sylvia Unger | News | 02.01.2025 | Dokument-ID: 1190858

  • Altersteilzeit: Neue Hürden und Einschränkungen ab 01.01.2026

    Mit der Einführung der Teilpension ab 1. Jänner 2026 treten auch umfassende Änderungen bei der Altersteilzeit in Kraft.
    WEKA (aga) | News | 20.07.2025 | Dokument-ID: 1201764

Inhalt wird geladen