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- (4) Befristetes Arbeitsverhältnis Befristetes Arbeitsverhältnis (4)
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- (2) Betriebsübergang bzw -auflösung Betriebsübergang bzw -auflösung (2)
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Mustervorlagen
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- (11) Arbeitsvertragsabschluss Arbeitsvertragsabschluss (11)
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Mitarbeitergewinnbeteiligung (Betriebsvereinbarung)
An dieser Stelle finden Sie ein hilfreiches Vertragsmuster zur Mitarbeitergewinnbeteiligung (Betriebsvereinbarung).Albert Scherzer | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 1128257 -
Rückgabe und Räumung der Dienstwohnung
Der folgende Beitrag liefert Ihnen ein hilfreiches Vertragsmuster für die Rückgabe und Räumung der Dienstwohnung.Albert Scherzer | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 1128254 -
Zukunftssicherung als Bezugsumwandlung (Betriebsvereinbarung)
An dieser Stelle finden Sie ein hilfreiches Vertragsmuster zur Zukunftssicherung als Bezugsumwandlung (Betriebsvereinbarung).Albert Scherzer | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 1128256 -
Zukunftssicherung als freiwilliger Arbeitgeberbeitrag (Betriebsvereinbarung)
An dieser Stelle finden Sie ein hilfreiches Vertragsmuster zur Zukunftssicherung als freiwilliger Arbeitgeberbeitrag (Betriebsvereinbarung).Albert Scherzer | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 1128255 -
BV-Beitrag (Beitrag zur Mitarbeitervorsorgekasse)
Der Arbeitgeber ist verpflichtet, ab dem Beginn des Arbeitsverhältnisses einen laufenden Betrag in der Höhe von 1,53 % des monatlichen Entgelts an eine ausgewählte BV-Kasse zu leisten.WEKA (red) | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 255139 -
Lohn- und Sozialdumping
Die gesetzlichen Regelungen zur Bekämpfung von Lohn- und Sozialdumping wurden per 01.01.2017 aus dem AVRAG ausgenommen und in einem eigenen Gesetz, dem LSD-BG, BGBl I Nr 44/2016, zusammengefasst.Andreas Gerhartl | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1128015 -
Kommunalsteuer
Der Kommunalsteuer unterliegen die Arbeitslöhne, die jeweils in einem Kalendermonat an die Dienstnehmer einer im Inland gelegenen Betriebsstätte des Unternehmens gewährt worden sind und wird ähnlich berechnet wie der Dienstgeberbeitrag zum FLAG.WEKA (red) | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 245549 -
Überstundenpauschale
Geleistete Überstunden sind grundsätzlich einzeln abzurechnen. In der Praxis werden allerdings häufig Vereinbarungen getroffen, welche eine pauschale Abgeltung von Überstunden vorsehen.Magdalena Ferner - Redaktion WEKA | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1023179
