Ihre Suche nach einarbeiten lieferte 61 Ergebnisse.

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  • Einarbeiten von Arbeitszeit – Termine 2022/2023

    Anbei finden Sie die nachstehenden Termine für das Einarbeiten von Weihnachten 2022 und den Jahreswechsel. Was muss dabei beachtet werden? Welche speziellen Regelungen gelten für werdende und stillende Mütter und Jugendliche?
    FORUM Media (bli) | News | 20.09.2022 | Dokument-ID: 1122611

  • Einarbeiten von Arbeitszeit – Termine 2021/2022

    Anbei finden Sie die nachstehenden Termine für das Einarbeiten von Weihnachten 2021 und den Jahreswechsel. Was muss dabei beachtet werden? Welche speziellen Regelungen gelten für werdende und stillende Mütter und Jugendliche?
    FORUM Media (bli) | News | 23.09.2021 | Dokument-ID: 959583

  • Einarbeiten von Arbeitszeit – Termine 2013/2014

    Sofern per Kollektivvertrag oder Betriebsvereinbarung keine Ausweitung des Einarbeitungszeitraums vorgesehen ist, gelten für dieses Jahr folgendeTermine für den Beginn des Einarbeitens für Weihnachtsfeiertage und Co.
    FORUM Media (bli) | News | 01.10.2013 | Dokument-ID: 625393

  • Einarbeiten von Rauchpausen?

    Das Thema Rauchen am Arbeitsplatz sorgt immer wieder für hitzige Diskussionen. Kürzlich wurde in den Medien die Frage aufgeworfen, ob Arbeitnehmer ihre Rauchpausen einarbeiten müssen. Gibt es diesbezüglich neue gesetzliche Bestimmungen?
    FORUM Media (bli) | News | 20.02.2012 | Dokument-ID: 361670

  • Einarbeiten von Arbeitszeit – Termine 2016/2017

    Leider fallen die Feiertage dieses Jahr nicht sonderlich günstig. Anbei finden Sie die nachstehenden Termine für das Einarbeiten von Weihnachten 2016 und den Jahreswechsel. Welche gesetzlichen Bestimmungen müssen dabei eingehalten werden?
    FORUM Media (bli) | News | 05.10.2016 | Dokument-ID: 483034

  • Einarbeiten von Feiertagen

    Einarbeiten bedeutet eine Umverteilung der Normalarbeitszeit. Aufgrund von Feiertagen kann daher die Normalarbeitszeit anders verteilt werden um die ausgefallenen Arbeitstage einzuarbeiten.
    FORUM Media (red) | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 253939
    Beginn des Arbeitsverhältnisses / Arbeitszeit / Einarbeiten von Feiertagen

  • Einarbeiten von Arbeitszeit – Termine 2011/2012

    Gerade die Weihnachtszeit und der Jahreswechsel bieten sich an, um die dazwischen liegenden Tage davor oder danach einzuarbeiten. Dies sollte rechtzeitig geplant werden! Anbei die Termine für den Beginn des Einarbeitens für 2011/2012.
    FORUM Media (bli) | News | 27.09.2011 | Dokument-ID: 308814

  • Zeitguthaben

    Zeitguthaben kann bei flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie beim Einarbeiten von Fenstertagen anfallen. Im Normalfall ist dieses Guthaben nicht auszuzahlen, sondern tatsächlich als Freizeit zu konsumieren.
    FORUM Media (red) | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 258694
    Beginn des Arbeitsverhältnisses / Arbeitszeit / Normalarbeitszeit

  • Dienstverhinderung bei vereinbarter Gleitzeit

    Bei einer Dienstverhinderung (zB Arztbesuch, Prüfungen, Vorladungen) hat der Arbeitnehmer das Recht, sein Entgelt weiterhin zu erhalten. Doch wie muss die Zeiterfassung bei vereinbarter Gleitzeit erfolgen?
    Angelika Groicher - Sylvia Unger - FORUM Media (cva) | News | 29.08.2023 | Dokument-ID: 1143768

  • All-in-Vertrag und Elternteilzeit: Was gilt für Gehalt und Überstunden?

    Wie wirkt sich ein All-in-Vertrag auf die Elternteilzeit aus? Dieser Beitrag zeigt, wie Überstundenanteile behandelt werden und worauf bei der Berechnung und vertraglichen Gestaltung zu achten ist.
    Sylvia Unger - FORUM Media (red) | News | 15.04.2026 | Dokument-ID: 1264465

  • Kann wegen falscher Zeiterfassung im Homeoffice zulässig entlassen werden?

    Mag. Erwin Fuchs erläutert, wie der OGH zur falschen Zeiterfassung im Homeoffice entschieden hat und ob eine Entlassung in diesem Fall gerechtfertigt sein kann.
    Erwin Fuchs | News | 30.03.2026 | Dokument-ID: 1261442

  • Entgelttransparenz: Was Dienstgeber nunmehr beachten müssen

    Mit der Entgelttransparenzrichtlinie hat die Europäische Union einen wichtigen Schritt zur Entgeltgleichbehandlung gesetzt. Mag. Nikolaus Sauerschnig, LL.M., erläutert die Neuerungen und wie sich Dienstgeber darauf vorbereiten sollten.
    Nikolaus Sauerschnig | News | 27.03.2026 | Dokument-ID: 1260996

  • Steuerfreiheit von Überstundenzuschlägen 2026

    Überstundenzuschläge bleiben 2026 steuerfrei begünstigt: Was Arbeitgeber jetzt beachten müssen und welche Änderungen ab 2027 kommen, erfahren Sie in diesem Beitrag.
    FORUM Media (aga) | News | 12.02.2026 | Dokument-ID: 1244742

  • Arbeiten Ihre Mitarbeiter im Homeoffice?

    Seit dem Beginn der Corona-Pandemie im Frühjahr 2020 erlebt Telearbeit einen Wandel und viele Arbeitnehmer arbeiten nun durchgehend oder einzelne Tage im Homeoffice. Das Thema Telearbeit ist aktueller denn je.
    FORUM Media (red) | News | 02.08.2025 | Dokument-ID: 1202859

  • Arbeitszeitgesetze

    Dieses Dokument listet jene Rechtsvorschriften auf, die arbeitszeitrechtliche Bestimmungen enthalten.
    Sylvia Unger | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 896100
    Beginn des Arbeitsverhältnisses / Arbeitszeit / Arbeitszeitgesetze

  • Ausgleichstaxe 2026

    Wird die Beschäftigungspflicht nicht erfüllt, so ist für jeden nicht beschäftigten Dienstnehmer mit Behinderung eine Ausgleichstaxe fällig. Anbei finden Sie die Werte für 2026.
    FORUM Media (aga) | News | 05.02.2026 | Dokument-ID: 1251475

  • Altersteilzeit: Neue Hürden und Einschränkungen ab 01.01.2026

    Mit 1. Jänner 2026 traten umfassende Änderungen und Verschärfungen bei der Altersteilzeit in Kraft. Diese reichen von der verkürzten Bezugsdauer bis hin zu Beschäftigungsverboten während der Altersteilzeit.
    FORUM Media (aga) | News | 06.01.2026 | Dokument-ID: 1201764

  • Schadenersatz bei erfolgreicher Anfechtung der Entlassung?

    Fortbestand oder Schadenersatz – beides geht nicht. Der OGH zieht eine klare Grenze bei diskriminierenden Beendigungen.
    FORUM Media (aga) | News | 20.10.2025 | Dokument-ID: 1234923

  • Abweichungsmöglichkeiten

    Sowohl vom 8-Stunden-Normalarbeitszeittag als auch von der 40-Stunden-Normalarbeitszeitwoche darf unter bestimmten – im AZG normierten Voraussetzungen – abgewichen werden.
    Sylvia Unger | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 896148
    Beginn des Arbeitsverhältnisses / Arbeitszeit / Normalarbeitszeit

  • EuGH-Urteil: Pflicht zur Arbeitszeitaufzeichnung

    Gastautor Johann Schöffthaler, BA MA, erläutert welche Pflichten Unternehmen hinsichtlich der Arbeitszeitaufzeichnung treffen sowie welche Vor- und Nachteile ein Aufzeichnungssystem mit sich bringt.
    Johann Schöffthaler | News | 18.03.2025 | Dokument-ID: 1195481

  • Erhöhung der Dienstgeberabgabe bei geringfügig Beschäftigten 2024

    Die pauschalierte Dienstgeberabgabe, die zu leisten ist, wenn die Lohnsumme aller geringfügig Beschäftigten das 1,5-fache der Geringfügigkeitsgrenze übersteigt, wird ab 2024 erhöht.
    FORUM Media (aga) | News | 24.11.2023 | Dokument-ID: 1151614

  • Änderungskündigung: Personalmaßnahme in wirtschaftlich angespannten Phasen

    In wirtschaftlich schwierigen Zeiten bieten Änderungskündigungen und Verschlechterungsvereinbarungen eine Möglichkeit zur Einsparung von Personalkosten.
    Redaktion FORUM Media | News | 26.03.2025 | Dokument-ID: 1196230

  • Erhöhung der Steuerfreigrenzen bei Überstunden

    Mit 01.01.2024 wird die steuerliche Begünstigung von Überstunden sowie von SEG-Zulagen ausgeweitet. Lesen Sie mehr dazu in diesem Beitrag.
    FORUM Media (aga) | News | 03.10.2023 | Dokument-ID: 1146589

  • Gleitzeit und All-In-Vereinbarung

    Arbeitnehmer, mit denen eine All-In-Vereinbarung getroffen wurde, können unter bestimmten Voraussetzungen auch an der Gleitzeitvereinbarung teilnehmen.
    FORUM Media (cva) | News | 26.09.2023 | Dokument-ID: 1145729

  • Homeoffice bei Grenzgängern aus arbeits- und steuerrechtlicher Sicht

    Erfahren Sie in diesem Beitrag, was es bei Grenzgängern hinsichtlich der Steuerpflicht sowie Sozialversicherung und bei Homeoffice zu beachten gilt.
    Cornelia Perzinger - FORUM Media (red) | News | 29.09.2022 | Dokument-ID: 1123259

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