© FM Forum Business Solutions GmbH
A-1200 Wien, Dresdner Straße 45
E-Mail: kundenservice@forum-media.at


drucken

Neu Dokument-ID: 242582

FORUM Media (red) - Alexander Kdolsky | Praxiswissen | Fachbeitrag

6.3 Unpfändbare Bezüge

Der Gesetzgeber listet den Katalog der unpfändbaren Forderungen taxativ auf (vgl § 290 Abs 1 EO):

  • Aufwandsentschädigungen, soweit sie den in Ausübung der Berufstätigkeit tatsächlich erwachsenden Mehraufwand abgelten, insbesondere für auswärtige Arbeiten, für Arbeitsmaterial und Arbeitsgerät, das vom Arbeitnehmer selbst beigestellt wird, sowie für Kauf und Reinigen typischer Arbeitskleidung
  • Gesetzliche Beihilfen und Zulagen, die zur Abdeckung des Mehraufwands wegen körperlicher oder geistiger Behinderung, Hilflosigkeit oder Pflegebedürftigkeit zu gewähren sind, wie zB das Pflegegeld
  • Beihilfen des Arbeitsmarktservice, soweit sie nicht zur Deckung des Lebensunterhaltes gewährt werden, sowie einem Versehrten gewährte berufliche Maßnahmen der Rehabilitation, welche die Fortsetzung der Erwerbstätigkeit ermöglichen
  • Ersatz der Kosten, die der Arbeitnehmer für seine Vertretung aufwenden muss
  • Beiträge für Bestattungskosten
  • Rückersätze und Kostenvergütungen für Sachleistungsansprüche sowie Kostenersätze aus der gesetzlichen Sozialversicherung und Entschädigungen für aufgewendete Heilungskosten
  • Leistungen aus dem Unterstützungsfonds und sonstige Unterstützungen nach den Sozialversicherungsgesetzen
  • Gesetzliche Beihilfen zur Zahlung des Mietzinses oder zur Deckung des sonstigen Wohnungsaufwandes
  • Gesetzliche Familienbeihilfe einschließlich Mehrkindzuschlag und Schulfahrtbeihilfe sowie die nach den jeweils geltenden einkommensteuerrechtlichen Bestimmungen zur Abgeltung gesetzlicher Unterhaltsverpflichtungen gegenüber Kindern auszuzahlenden Absetzbeträge
  • Gesetzliche Leistungen, die aus Anlass der Geburt eines Kindes zu gewähren sind, soweit sie nicht unter § 290a Abs 1 Z 6 EO (Leistungen der gesetzlichen Sozialversicherung aus dem Versicherungsfall der Mutterschaft) fallen, insbesondere das pauschale Kinderbetreuungsgeld und die Beihilfe zum pauschalen Kinderbetreuungsgeld
  • Beihilfen und Stipendien, die Schülern und Studenten gewährt werden
  • Leistungen nach dem Kriegsopferversorgungsgesetz und dem Opferfürsorgegesetz
  • Leistungen der Tuberkulosehilfe, soweit es sich nicht um regelmäßige Geldbeihilfen handelt
  • Ansprüche auf die Arbeitsvergütung nach dem Strafvollzugsgesetz

Maßgeschneidert für Ihren Erfolg: Profitieren Sie von der FORUM Media Online-Welt mit fundiertem Fachwissen, Top Suchergebnissen und vielen aktuellen Themenschwerpunkten.

Als Abonnent melden Sie sich bitte mit Ihren Zugangsdaten an, um auf den Inhalt zuzugreifen.
Oder bestellen Sie jetzt das OnlineBuch Arbeitsrecht in unserem Shop! Zum Shop