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Maria Reingruber - MSc. | Praxiswissen | Fachbeitrag

10.3 Interne Kommunikation

Eine gute und erfolgreiche interne Kommunikation bewirkt vor allem folgende Punkte. Sie gibt dem Mitarbeiter Vertrauen und Verständnis zum Unternehmen, schafft eine Mitarbeiterbindung an das Unternehmen und diese beiden Faktoren führen zur Leistungssteigerung und fördern somit das Mitdenken, die Arbeitsbereitschaft und die Bereitschaft, Verantwortung zu tragen.

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