5.1 Verwarnung

Arbeitnehmer treffen aufgrund des Arbeitsverhältnisses vertragliche oder gesetzliche Verpflichtungen, die von ihnen eingehalten werden müssen. Kommt es zu einem Verstoß, stehen Arbeitgebern je nach Schwere dessen unterschiedliche Warn- und Sanktionsmechanismen, wie eine Verwarnung, zur Verfügung.

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